Función del empleo: Sales

Tipo de puesto: Permanent

Tipo de empleo: Full - Time

Localización: Lima (Lima Province)

País: Peru

En L'Oreal Perú nos encontramos en la búsqueda de un Ejecutivo de Ventas para la división de productos profesionales que será responsable de:

  • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes de tu portafolio de marcas en un sector geográfico específico en Lima.
  • Alcanzar los objetivos de venta (cuantitativos y cualitativos) fijados por el Jefe Regional de Ventas.
  • Diseñar e implementar con la ayuda del Jefe Regional de Ventas planes de acción para desarrollar tanto el sell-in como el sell-out de los clientes utilizando las herramientas proporcionadas por la marca.
  • Garantizar la imagen de la marca en el punto de venta.
  • Informar a nuestro cliente y sus colaboradores (peluqueros, estilistas, BA’s) de los lanzamientos haciendo énfasis en el mensaje de venta e invitarles a participar en las formaciones de negocio en base a sus necesidades y aspiraciones de negocio. Crear challenges comerciales para impulsar las ventas.
  • Desarrollar y poner en marcha acciones para hacer crecer las ventas.
  • Proponer las animaciones a la persona que toma las decisiones en el punto de venta y mostrarle todo su potencial.
  • Garantizar la correcta implantación de estas animaciones, incluyendo la motivación de los equipos del punto de venta, y hacer seguimiento para que consigan los objetivos establecidos.
  • Garantizar que se respeta el merchandising en el punto de venta.
  • Controlar la calidad de la prestación de servicio y de las acciones emprendidas, realizando un informe de seguimiento.
  • Identificar a la competencia presente en los puntos de venta.
  • Identificar las oportunidades y conseguir nuevos clientes conforme a los objetivos fijados por la marca. 
  • Maximizar el in salon market share (ISMS), implantando el conjunto de categorías de productos y asegurando la presencia del mayor número posible de referencias diferentes.
  • Garantizar el buen funcionamiento del tándem con el equipo de educación (reclutar clientes para las formaciones, asistir a los eventos, etc).
  • Mantener regularmente reuniones de desarrollo con sus clientes para hacer seguimiento del alcance de los objetivos de volumen de facturación e identificar posibles acciones de crecimiento (formación, asesoramiento, desarrollo, referenciación...).
  • Garantizar y velar por el correcto recupero de la cartera de cobranza.

Perfil:

  • Estudios Universitarios culminados
  • Experiencia previa en venta de min. 1 años en empresas de consumo masivo.
  • Competencias: Visión de Negocios, Orientación al cliente, Negociación , Desarrollo de excelencia Sell in y Sell out, trabajo en equipo, estratega e innovador
  • Manejo de herramientas Office a nivel Profesional.

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