Fonction professionnelle: Finance et Gestion

Type de poste: Contrat A Duree Indeterminee

Type de contrat: Temps plein

Site: Laval, Quebec

Pays: Canada

SalonCentric – Technicien(ne), Comptable

SalonCentric Canada, dont le siège social est situé à Mississauga, en Ontario, et qui exerce ses activités en Colombie-Britannique, fait partie des plus grands distributeurs de produits de beauté professionnels en Amérique du Nord, s'adressant exclusivement aux professionnels licenciés du secteur. Notre vision est d'être votre partenaire d'affaires de choix. Nous nous engageons à y parvenir en offrant les meilleures marques, la meilleure formation et le meilleur soutien au développement des affaires, transformant ainsi chaque salon, studio ou salon de coiffure en une destination de choix.

Un jour dans la vie

En tant que Technicien(ne) comptable – Encaisse et comptabilité, vous serez un pilier de notre équipe Finance à Laval, sous la responsabilité du Gestionnaire comptable. Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de l'intégrité financière de nos canaux de vente au détail et de commerce électronique en veillant à ce que toutes les transactions de trésorerie soient suivies et conciliées avec précision.

Vos principales responsabilités seront de :

  • Gérer l'application de l'encaisse : Assurer la clôture quotidienne et l'application des fonds pour nos magasins et nos opérations de commerce électronique.
  • Effectuer les réconciliations bancaires : Comparer quotidiennement les relevés bancaires avec le grand livre (General Ledger) pour identifier et résoudre rapidement les écarts.
  • Enquêter et résoudre : Collaborer avec les équipes des comptes clients, des comptes fournisseurs et des ventes pour rechercher et résoudre tout élément non apparié.
  • Assurer la conformité : Tenir des dossiers numériques organisés de toutes les réconciliations et pièces justificatives afin de garantir une piste d'audit claire.

Profil recherché

Nous recherchons une personne minutieuse et analytique dotée d'un esprit proactif. Vous êtes le candidat idéal si vous possédez :

  • Un diplôme universitaire ou collégial en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe.
  • Une expérience confirmée dans un rôle comptable avec une solide compréhension des processus de réconciliation.
  • Sens financier : Vous avez d'excellentes compétences sur Excel (RechercheV/VLOOKUP, tableaux croisés dynamiques) et pouvez interpréter les données financières pour en garantir l'exactitude.
  • Résolution de problèmes : Vous êtes capable d'enquêter efficacement sur les écarts et de collaborer avec les différents départements pour trouver des solutions.
  • Souci du détail : Vous êtes méticuleux(se) et engagé(e) à maintenir des registres financiers précis et organisés.
  • Efficacité : Vous savez gérer les tâches quotidiennes dans les délais impartis afin de respecter les échéances de rapports.
  • Communication : La maîtrise de l'anglais et du français est requise, car la portée de ce rôle couvre l'ensemble du Canada.

Ce que nous vous offrons

  • Un lieu pour sortir de votre zone de confort et vous dépasser (ici, nous vous encourageons à essayer de nouvelles choses et à prendre des risques !).
  • De réelles responsabilités dès le premier jour ; chez L'Oréal, on ne reste pas sur la touche.
  • Un environnement où les personnes de toutes origines ethniques, milieux sociaux, âges, religions, genres et orientations sexuelles, ainsi que les personnes en situation de handicap, sont acceptées, écoutées, épanouies et célébrées !
  • Un endroit où vous pouvez contribuer à quelque chose de plus grand ! Plusieurs de nos marques soutiennent des causes sociétales ou environnementales pour faire une différence concrète.

Qui nous sommes

Rejoignez-nous chez L'Oréal, le leader mondial de la beauté présent dans plus de 150 marchés. Depuis plus d'un siècle, nous nous transformons, portés par les données, la technologie, l'innovation et la science. Ensemble, nous relevons de grands défis tout en veillant à rester engagés pour faire du monde un endroit plus inclusif et meilleur pour tous, ainsi que pour notre planète.

Nous nous engageons à garantir des processus de recrutement inclusifs et à prôner l'embauche et la promotion de chaque candidat de manière éthique et équitable. Le Groupe interdit strictement toute discrimination à l'égard d'un candidat à l'emploi en raison de son identité ou expression de genre, de son orientation sexuelle, de ses handicaps visibles et/ou invisibles, de ses origines socio-économiques et/ou multiculturelles, de son état de santé, de son âge, de sa religion ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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