Domaine: General Management

Type d‘emploi: Temps plein

Ville: DE - Düsseldorf

Pays/Région: Germany

Business Leader Vichy (w/m) 

L’Oréal ist Weltmarktführer im Kosmetikbereich und einer der TOP 10 Arbeitgeber weltweit (Universum 2017). Wir sind überzeugt, dass wir mit der Vielfalt unserer Produkte das Leben der Konsumenten auf unterschiedlichste Weise schöner machen. Mit unseren 34 Marken erzielen wir weltweit einen Umsatz von über €25 Mrd. Deutschland ist dabei unser fünftstärkster Markt, Wachstumstreiber in Europa und einer der strategischsten Märkte der Gruppe. Bis 2020 haben wir uns viel vorgenommen: 1 Milliarde neue Konsumenten weltweit. Dafür suchen wir starke Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns unser Business für die Zukunft gestalten.


Als Business Leader Vichy entwickeln Sie die lokale Kategorie-Vision und –Strategie für eine der größten Apotheken-Marken und setzen diese in einem engagierten, starken und modernen Team um.



Was Sie erwartet:

Entwicklung der Kategorie-Strategie

  • Rekrutierung neuer Verwender & Ausbau des Brand Engagements, Profit & Umsatzwachstum sowie Ausbau von Marktanteilen in den verantworteten Kategorien
  • Entwicklung einer nachhaltigen und ganzheitlichen Vision basierend auf fundiertem Markt-, Verbraucher- und Markenverständnis im aktiven und permanenten Austausch mit angrenzenden Fachbereichen
  • Definition und Steuerung des Jahresplans sowie Budget-Verantwortung für die gesamte Kategorie
  • Zentraler Kategorie-Ansprechpartner für das international Marketing-Team sowie das Regional-Team in Paris für die Weiterentwicklung der Markenstrategie

Entwicklung und Umsetzung des Marketing-Plans

  • Übersetzung, Umsetzung und Nachverfolgung der Kategorie-Strategie in Form eines Marketing Jahresplans
  • Steuerung des Marketing Plans über Funktionsgrenzen hinweg (in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, Category Management, Controlling etc.)
  • Permanente enge Zusammenarbeit mit dem bereits voll in die Marke integrierten Digital Brand Communication Team
  • Einhaltung der Kategorie-Ziele (Umsatz, Marktanteil, Profit, Sales)

People Management
  • Entwicklung der Consumer-Insight-driven „Marketeers von morgen“
  • Führen eines Teams sowie aktives Einbringen im Eco-System
  • Individuelle Weiterentwicklung und Coaching jedes einzelnen Team-Mitglieds
  • Ausbau der sehr starken Gallup-Ergebnisse im Team
  • Förderung von cross-funktionalem Austausch und Networking

Verantwortung für die P&L der betreuten Kategorie


Was Sie mitbringen:

  • Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Umfeld
  • Erfahrung im Produktmanagement mit Affinität zu digitalem Marketing
  • Engagierte, Kompetenz-basierte Führungserfahrung
  • Mut zu Entscheidungen
  • Proaktive, konstruktive, empathische und lösungsorientierte Grundhaltung
  • Hohe Leistungsbereitschaft
  • Effektive, empathische Kommunikation
  • Erfahrung im Umgang mit Komplexität
  • Konzeptionelle wie auch operationelle Kreativität

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem wachsenden Zukunftsmarkt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen.
  • Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung.
  • Eine steile Lernkurve, persönliche und fachliche Weiterentwicklung, einem starken Teamgeist und einer offenen Unternehmenskultur.
  • Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!       

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bevorzugt berücksichtigt.