Domaine: Opérations

Type d‘emploi: Temps plein

Ville: PICARDIE

Pays/Région: France

L’usine L’Oréal de Saint-Quentin a fêté en 2015 ses 50 ans d’existence, qui font d’elle la plus ancienne usine du Groupe en France, avec dans son ADN la technologie Aérosol.

Elément clé de la Division des Produits Grand Public avec plus de 1700 références, l’usine de Saint-Quentin produit chaque jour plus d’1 million de produits et réalise chaque année de nombreux lancements. Pour gagner en agilité et en efficacité, l’usine L’Oréal de Saint-Quentin continue d’évoluer vers l’industrie 4.0 en intégrant les opportunités offertes par le digital.

 

Nos équipes sont composées de 300 collaborateurs passionnés par leur métier : Fabrication, Conditionnement, Flux, Performance, Qualité, ETN-EHS, Supply chain, Finance, RH, Services d’Information.
Tous sont fédérés par une vision commune: Mettre à disposition le meilleur des produits hygiène & capillaire pour le confort quotidien de nos consommateurs.

 

Stage Ingénieur Supply Chain

Coaché(e) par un(e) Responsable Approvisionnement Lancement, vous aurez pour mission principale de développer et déployer des solutions visant à développer l’agilité et la performance de notre Supply Chain.

Vous aurez notamment pour responsabilités de :

  • Optimiser et moderniser les outils de gestion des projets de lancement de nouveaux produits :

Piloter et animer un groupe de travail avec nos experts métiers
  • Déployer un nouvel outil d’approvisionnement (VMI) permettant plus d’agilité

Gérer un projet transverse en étroite collaboration avec le fournisseur

Réaliser les tests du nouvel outil

Animer les formations de nos fournisseurs et de l’équipe 
  • Participer aux rénovations Marketing

  • Bac +4/5 - Formation Ingénieur (Ecole, Université, etc.)  

  • Un gout pour l'innovation, l'entreprenariat interne 

  • Un fort esprit d'équipe & un goût pour l’expérience terrain

  • Une orientation performance & résultats

  • L'envie d'apprendre, de trouver des solutions et de vous dépasser   

  • Une mission stimulante & apprenante      

  • Un parcours d'intégration complet           

  • Un coaching managérial & un suivi RH      

  • Une porte d’entrée vers les carrières passionnantes proposées par le leader mondial du cosmétique

Théophile BUQUET : ex alternant EHS embauché en CDI en septembre 2018     

« J’ai eu l’opportunité de travailler de façon autonome sur des projets transverses et sur des missions responsabilisantes et challengeantes »           

Cédric LAMIRAND : ex stagiaire Supply Chain embauché en CDI en septembre 2018

«  J’ai aimé évolué dans un contexte à la fois challengeant et chaleureux.  J’ai été marqué par les responsabilités que l’on m’a confiées, par l’entraide et la cohésion des équipes. »


Stages & alternances basés à Saint-Quentin (02100).

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