< Назад к списку вакансий

Sales Controller

Сфера деятельности: Finance & Controlling

Тип должности: Permanent

Тип занятости: Full - Time

Место расположения: Hoofddorp

Страна: Netherlands

Sales Controller



Timing

Bij L’Oréal Nederland zijn wij altijd op zoek naar talent!

In de tweede helft van 2019 verwachten wij dat er een positie zal ontstaan voor een Sales Controller. Graag treden wij nu al in gesprek met talentvolle kandidaten, om voor beide partijen een soepele overgang te kunnen realiseren.


Over de rol

Als Sales Controller binnen L’Oréal Nederland ben je een belangrijke sparring partner voor de business. Als het ‘financiële geweten’ van de afdeling bewaak je de financiële resultaten van één of meerdere merken binnen de Divisie.


Wat ga je doen?
Jouw functie bestaat uit de volgende taken:

·         Budgetbeheer en bijsturing: het kwantificeren van doelstellingen, het analyseren en voorstellen van oplossingen met/ aan het management

·         Het opstellen van de juiste KPI's om General Management proactief te adviseren

·         Het Managen en coördineren van de planning en control cycli (Budget/ Trend)

·         Het controleren van de business resultaten en kosten

·         Kostenreductie middels optimalisatie van systemen en structuren

·         Beheer van de periodieke Business Unit rapportages

·         Bewaking van Internal Control procedures



Wie zoeken wij?

Om de beste match te kunnen maken, geven we graag een zo duidelijk mogelijk beeld van de functie. Voor het gemak maken wij daarbinnen onderscheid tussen hard skills en soft skills.



Hard skills

Voor deze functie zoeken wij iemand die in ieder geval aan de volgende voorwaarden voldoet:

·         In het bezit van een Master diploma in financiele richting

·         5 - 7 jaar werkervaring in business controlling / auditing/ financial management binnen FMCG of andere leverancier van Consumer Products (bijv. Consumer Electronics)

·         Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk. Extra taalkennis is een pré.

·         Aantoonbaar meerjarige ervaring met Excel en SAP



Soft skills

Als één van de meest toonaangevende bedrijven in de FMCG, mag je er vanuit gaan dat L’Oréal jou in deze functie zal uitdagen om het beste uit jezelf te halen. Bij ons is ‘een dynamische werkomgeving’ een understatement; je zult in staat moeten zijn om om te gaan met snelle veranderingen, korte lijnen en hands-on oplossingen. Tegelijkertijd staat het belang van onze strategische partners en de consumenten altijd voorop. Het is van groot belang dat je in deze complexe omgeving het overzicht bewaakt. 

Om deze reden zijn wij op zoek naar iemand met de volgende persoonskenmerken:

·         Teamplayer

·         Energiek

·         Communicatief sterk

·         Gestructureerd

·         Flexibel



Wat bieden wij?

Als je bij L’Oréal start, krijg je vanaf de eerste dag een grote mate van eigen verantwoordelijkheid. Om je te ontwikkelen, bieden wij een introductie programma en een individueel trainingsprogramma aan. Trainingen kunnen zowel lokaal zijn als op het wereldwijde hoofdkantoor in Parijs. Een verrijkende ervaring waar je internationale peers zult ontmoeten.


En verder vind je bij ons:

·         Een inspirerende werkomgeving met ambitieuze collega’s;

·         Een gezond carrièreperspectief met goede ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;

·         Een competitief salaris wat bij goede prestaties op jaarlijkse basis wordt bijgesteld;

·         Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals o.a. een 13e maand, winstdeling, korting op ziektekosten en een gunstige pensioenregeling;

·         Korting op L’Oréal producten en bij strategische partners, zoals o.a. kappersketen Rob Peetoom;

·         Leuke extra’s zoals diverse sportieve bedrijfsactiviteiten.


Tot slot is een grote meerwaarde van werken binnen L’Oréal, dat je met zoveel verschillende mensen en functies gaat samenwerken. Dit biedt jou de kans om jouw kennis over verschillende stakeholders te verbreden. Je zal gaan samenwerken met collega’s uit vakgebieden als Sales, Marketing, Digital en Supply Chain.



Solliciteren:

Denk je dat jij klaar bent voor deze uitdaging en voldoe je aan de genoemde voorwaarden?

Solliciteer dan snel!



Diversiteit in recruitment


Bij L’Oréal maken wij geen onderscheid in geslacht, etniciteit of leeftijd:

“A diversified workforce in every function and on all levels strengthens our creativity and our understanding of consumers and it enables us to develop and market products that are relevant“.

(Jean-Paul Agon, CEO van L’Oréal)



Wil je weten hoe het is om voor L’Oréal Nederland te werken?

Kijk dan op onze carrière site: https://careers.loreal.com/global/en/netherlands

En check onze LinkedIn pagina: https://www.linkedin.com/company/loreal/life/