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PRAKTIKUM (M/W/D) Sustainability - Start September für 6 Monate

工作職能: General Management

職位類別: 實習生計劃

僱傭類別: 全職

位置: Düsseldorf

國家: Germany


“We create the beauty that moves the world”


Wir suchen Dich - als PRAKTIKANT:IN (m/w/d) für den Bereich Sustainability & Portfolio/Category Management         


Du hast Lust einen tiefen Einblick in den Bereich Sustainability bei L'Oréal  zu bekommen?

Du liebst es in einer hochmodernen Arbeitsumgebung zu arbeiten?

Du möchtest erleben, was die Aufgaben eines Sustainability Managers im weltgrößten Kosmetik-Unternehmen sind?

Du willst in einem dynamischen Team arbeiten, Dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden und jeden Tag etwas Neues erleben und machen?


Dann bist Du genau richtig als Praktikant:in im Sustainability & Portfolio/ Category Management



Deine Aufgaben 📓  


  • Du wirst vollständig in das Tagesgeschäft eines/einer Sustainability Managers einbezogen 
  • Darüber hinaus arbeitest Du an zukunftsfähigen, strategischen Portfolio- und Kategorie Projekten aktiv mit 
  • Dafür übernimmst Du die Verantwortung für eigene analytische und kreative Teilprojekte 
  • Und fungierst als Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen (Sales, Communication, Marketing, Supply Chain…), während Du mit externen Partnern zusammenarbeitest 
  • Dabei erhältst Du die Möglichkeit Deine unternehmerischen und strategischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen 


Dadurch bekommst Du Einblicke in vieleverschiedene Projekte und es wird nie langweilig.



Was kannst du bei uns erwarten? 

Interessante Einblicke und Mitarbeit in einem hoch strategischen Feld, zwischen Konsumenten*innen, Absatzkanälen und dem Wettbewerb. Unser Team arbeitet als Entscheidungsvorbereiter, direkt mit der Geschäftsführung Luxe zusammen. 

 

Unsere Teammission: We support visionary leadership with holistic interpretation of data & recommendations, as well as take action in key strategic areas, such as Consumer  Centricity Education, Sustainability and ESG Communication. 



Das loben andere Praktikant:innen an uns 🎁

Neben einem dynamischen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien, schneller Verantwortung und täglich neuen Herausforderungen…

·       Einen Berufseinstieg auf Zeit – und vielleicht auch euren zukünftigen Arbeitgeber

·       Unser durch Clevis ausgezeichnetes Praktikant:innen-Programm

·       Das transparente Feedbacksystem, welches eure Weiterentwicklung fördert

·       Jede Menge Spaß, viel Lachen und eine stetig wachsende Lernkurve

·       Eine moderne Arbeitsumgebung

·       Starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur

·       Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche bequem aus dem Homeoffice zu arbeiten 

·       Ein monatliches Praktikumsgehalt von 2.081€ und die Möglichkeit eure persönliche Entwicklung voranzutreiben



Dein Profil 👨🎓

  • Du befindest Dich innerhalb eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs – idealerweise mit Marketing-Schwerpunkt und hast 6 Monate Zeit für ein Vollzeit-Praktikum 
  • Durch Praktika o.Ä. hast Du bereits erste Erfahrung in der Arbeitswelt gesammelt und willst nun Deine Kreativität, Eigeninitiative und Analysefähigkeit unter Beweis stellen 
  • Du interessierst Dich generell für Trends und neue Produkte und beobachtest das Konsumentenverhalten mit Neugierde 
  • MS-Office und Du seid gute Freunde und Du übernimmst gerne Verantwortung für eigene Projekte 
  • Du sprichst Deutsch mindestens auf Niveau B2 



L’Oréal - Wir sind mehr als Du denkst!  

L’Oréal gestaltet die Schönheit, die die Welt bewegt. Als Weltmarktführer unserer Branche arbeiten wir stets dran, neueste Technologie mit unseren Produkten zu verbinden. Erfahre hier mehr über unsere digitale & BeautyTech Welt.

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Diversity & Inclusion

L’Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Diversity & Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt. Wenn du mehr darüber und unsere Tätigkeiten in diesem Bereich erfahren willst, schau hier vorbei.



So sieht unser Bewerbungsprozess aus: 

  1. Unser Talent Acquisition Team prüft Deine Bewerbung.
  2. Schließlich wirst Du ein Vorstellungsgespräch mit deinem potenziellen künftigen Vorgesetzten führen. 



Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!